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金龍羽電纜第一品牌【興和弘，宋先生，18948790518】公司以“誠實守信，互惠互利”為經營宗旨，堅持“質量第一，用戶至上”的經營理念，誠邀各界朋友，攜手合作！滿懷豪情地博取新的商機，共創美好明天！

　　目前，控制電纜行業綜合素質好的技術性、綜合性人才奇缺。究其原因是諸多企業都想讓人才拿來就派上用場，卻很少注重對人才的培養，人才流失已嚴重影響電線電纜行業向國際市場進軍的步伐。對于剛畢業的電纜專業的大學生來說，他們學的理論知識的確不少，因接觸的實際不多，進入工廠后，應對實際問題的時候往往顯得手忙腳亂，力不從心，出現很多錯誤的分析判斷，也許會人為的給公司造成了一定的損失，這個時候公司就感覺這個人能力不強水平有限，不再給予他提升的空間，不再作為培養對象放手在重要崗位了，很不利于人才的成長，也有的技術人員能力在崗位上得不到自由發揮，領導過多干預，技術創新的積極性、創造性明顯減弱，行業類似這樣的情況很多。

　　目前，國內電纜企業的擁有含金量較高的發明專利比較少，實用新型專利比較多 可跨國集團往往申請的專利一般都是發明專利，可以看出國內公司與跨國集團的差距所在。另外，資料顯示，如果按照人均計算，我國專利僅為發達國家的0.14左右。由此可見，我們提高專利的申請很有必要。

　　企業要與知名行業研究所、科研院校等單位合作，采用深度融合機制，建立科技資源共享機制，這樣，科研院所與企業發揮各自的優勢，相互協作，建設核心研發團隊，充分吸納和利用國際創新資源，使產品技術性在國際上更有優勢，為企業科技發展增添新動力，在調整產業結構方面邁出新的步伐，推動我國控制電纜科技事業趕上和超過世界先進水平。在控制金龍羽電纜廠家經營過程中發現，科研和生產脫節，是企業司空見慣的問題。其中根本原因，就在于科研和生產兩大部門的利益取向不一致，進而導致研發單位和企業之間缺乏共同語言，常常互有發生"對牛彈琴"的感慨，實質上也是考驗綜合性人才溝通能力的表現，如果大家溝通到位，其實目標是一致的，研發出新產品，可見人才能力的發揮表現在各個細節上，人才綜合素養是多么的重要。

　　中國電線電纜產業雖然具有全世界領先的生產能力，但卻存在著較為嚴重的產品結構不合理性企業主要生產低附加值的中低壓電線電纜，而高壓、超高壓等高端電線電纜產品則依賴進口。業內人士分析認為，目前我國僅有30%的電線電纜品種可達到國際市場能接受和可參與競爭的水平，70%的電線電纜品種急需提高產品水平和檔次。

公司名稱：深圳市興和弘五金機電有限公司
金龍羽電纜：http://www.dianxiandianlanzj.com　http://www.dianxiandianlandq.com　http://www.chinadianxiandianlan.com　http://www.jinlongyudianxian.com　http://www.shenzhenjinlongyu.com　
負責人：宋先生 
電話：0755-66811888 4008088568   
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郵箱：[email protected]       
Q  Q：2355701098       
地址：深圳龍華新區龍華彬香華工業園一棟

興和弘公司連續八年被深圳市質量技術監督，授予“產品監檢質量好企業”等榮譽稱號BSBY    網聯薈  推廣中……