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[供應]管理者最容易遭遇的陷阱--不會用人所長
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- 更新日期:2020-03-12 15:28:15
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管理者最容易遭遇的陷阱--不會用人所長
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管理者應該知道,事情上最難的兩件事:第一,把別人的錢裝進自己的口袋;第二,改變別人的思想。如果管理者強硬改變員工的思想,那帶來的結果不言而喻將會是毀滅性的。
小學語文書中的火燒赤壁,就是結合地理位置引起的個人特長特點進而取得勝利。尺有所長、寸有所短。每個人都有自己的長板和短板,每位員工也都有自己的做事邏輯,不能強迫員工用不合適自己的方式進行工作,而是發先員工的長處,盡量將其發揮到最大化。
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