深圳市高邦企業咨詢有限公司專業提供各種杭州獵頭公司,為客戶提供強的杭州獵頭公司、杭州獵頭公司x3ce881n、杭州獵頭公司等。公司自2006-10-09注冊成立以來,本著以人為本的原則,堅持“至誠服務,追求完美”的服務宗旨,公司業績蒸蒸日上。立足廣東省,以市場為導向,想客戶之所想,及客戶之所需。
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延伸拓展
產品詳情:獵頭顧問是做什么的?獵頭顧問是專為客戶提供中、高級職位及特殊職位人才招聘及相關咨詢服務的專業服務人員,是獵頭公司必須具備的高級成員。簡單的說獵頭顧問就是獵頭公司里的業務人員。獵頭顧問門檻很高,需要敏銳的眼光,豐富的銷售、客戶經驗,良好的溝通能力和廣闊的人際網絡。大多獵頭公司的主要經營者都是獵頭顧問出身,也有一部分是企業HR出身,他們是直接從企業出來自己創建獵頭公司。好的獵頭顧問應該閱歷豐富,曾在多家企業從事過很高的職位,這樣對人才和客戶才能提供有參考價值的意見,或具有良好的人事經理背景,能夠提供職業發展指導及面試輔導,同時能夠在企業與人才之間做好橋梁,起到更好的協調作用。獵頭顧問受客戶的委托尋找人才,不僅要接觸客戶高層,也需要接觸很多的行業中高層人才,這就需要對客戶所在行業有所涉獵,同時對人力資源、企業有比較成熟的看法。沈陽獵頭公司獵頭顧問工作內容沈陽獵頭公司1、負責目標行業客戶信息分析,研究客戶需求;2、負責市場拓展,與客戶建立委托招聘協議,并維系良好的客戶關系;3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動;4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標;5、指導助理利用有效工具,有計劃地進行搜索、篩選候選人;6、準確地傳達客戶的招聘需求,為候選人做面試、評估,通過有效的匹配工作來確定合適的候選人;沈陽獵頭公司7、進行人選的薪資協調及談判工作。8、跟蹤服務所有已成功結束的項目,后期的跟蹤服務主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業,另一方面也希望通過這種和企業內部人士溝通更好了解這家企業,使后續的其他崗位推薦更到位。沈陽獵頭公司咨詢的作用1、深刻理解企業的真正需求,能夠根據行業、企業以及職位的特點給出合理的建議。2、深入認識人選,準確把握其特性,必要時給人選一些職業規劃建議。把合適放到合適的位置。3、企業和候選人的融合。合適才是硬道理。沈陽獵頭公司
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