羅麥獎金制度是一個雙軌制的直銷系統，從直銷軟件系統的性能上來說羅麥獎金制度是屬于一個快速發展的團隊，一個公司的發展速度是取決于他的直銷制度的，以下是羅麥獎金制度的詳細介紹： 
一.對碰獎，拿小區總業績的15%（398=1單 1：1 = 398：398*15%=60元）
我們做市場，只需要發展2個市場事業就開始了。比如，你覺得這個生意不錯，產品也非常好，推薦了A 和B 兩個朋友合作，當A區本周業績做到50單，B區做到了30單，那么小區業績就是60*30單=1800，對碰后，A區剩下的20單繼續累積到下個星期，業績不歸0.
二.領導獎（3代獎）. 公司撥出10%來獎勵會員。
如果你是銀卡會員——小區完成5單業績可以享受第一代獎金的10%，
金卡會員——小區完成10單可以享受2代的10%，
白金卡會員——小區完成15單享受3代會員的10%。
專賣店、鉆石會員——直接享受3代會員的10%，（不需要考核。這也是我們加入時定位的非常關鍵。)
三.零售獎：拿30%--40%獎金
1、銀卡、金卡拿30%零售獎，白金卡、鉆卡拿40%零售獎；
2、25%進入小區,拿15%的開拓獎（左右部門業績1:1對碰）； 
四.專賣店：店補貼8%
三個鉆石會員相當于有一個專賣店，也是服務中心，用于服務客戶的貨物周轉，如果在你的店里報一個銀卡會員，等于公司額外補助8%，相當于31塊錢，報一個金卡會員補助150多塊，（依此類推……）
五.6大福利獎、4大原始股
以小市場為計算單位，（1個銀卡會員為1單，1個金卡為5單，1個白金卡為10單，1個鉆石為20單）
累計業績達到300單，經理， 獎勵時尚數碼相機一臺
累計業績達到900單，高級經理，獎勵時尚筆記本電腦一臺
累計業績達到3000單，總監， 獎勵海外旅游一次 ，原始股5萬。
累計業績達到20000單，高級總監，獎勵別克轎車一輛。原始股10萬。
累計業績達到60000單，總裁， 獎勵寶馬轎車一輛。原始股15萬。
累計業績達到120000單，高級總裁，獎勵羅麥安居別墅一套。原始股20萬。
注意：業績積分永遠不歸0 ，比如累計到300單，那么繼續累積到600單拿筆記本。以此類推！ 
以上這些就是羅麥獎金制度的詳解，如需制作和羅麥獎金制度類似的直銷獎金結算軟件請聯系西安千度網絡科技有限公司，15389062378 QQ1822716426專業設計類似于羅麥獎金制度的直銷軟件。