軟件外包的未來發展趨勢
以前，人力外包是一塊大蛋糕，誰都想分一塊。因為人力外包的規模比較大，收入比較穩定，不像做解決方案需要很長的付款周期，其整體利潤率比較高，是業界被羨慕的一個行業。
但中國最近幾年經濟快速發展，導致勞動力成本快速上升，使軟件外包企業的實際收入降低了，這樣的內外部因素兩頭擠壓之下，外包的發展空間變得越來越小了，而人力外包的服務模式也逐漸變成提供解決方案和成熟產品。
小公司接包的機會越來越小，風險很大，只能依附大公司去合作，就逐漸形成了沒有規模的企業無法生存下去的市場趨勢，但是沒有質量的規模肯定也是不行的，只是去做一些很低端和邊緣的外包業務，結果導致規模越大困難越多，因為規模大成本升高也很快，人力成本并沒有降低。可以說“規模是必要條件，但不是充分條件。”
軟件外包的未來在于利用規模化的人才和技術優勢，通過解決方案和其他更高效的業務手段，為客戶提供更高價值的服務，促進收入和利潤的增長。規模仍舊會是一個重要的考量指標，畢竟規模的大小代表著收入的多少、能力的高低以及可協調的資源的多少但是，并不能只追求規模，而要看人均產出，包括人均收入和利潤都要提高。
目前，軟件外包行業集中度將進一步提高，向行業高端轉移。而國內軟件外包企業數量眾多，良莠不齊而且市場分散，市場格局必將發生變化，領先企業的優勢將明顯，市場份額也將擴大。單純的成本優勢和技術優勢，將不足以保證企業在未來競爭中守住市場地位。優化管理手段、創新服務理念，提升技術水平，將成為企業成功的關鍵。
這也是為何在軟件外包行業處于低谷的時候，還是有很多外包、眾包平臺出現，創新發展，合作共贏，以平臺整合技術資源，聯合企業，對于企業來說是一個拓展業務的契機，對于行業來說是大小企業的聯合，對行業發展無疑是具有推動作用的。所以，在很多高喊平臺已死，品牌為王的當下，還是有一批充滿活力的平臺來推動軟件開發行業的發展。平臺沒有死，只是需要創新，大大神就是新興平臺中的一匹黑馬，以誠信為本互利共贏的理念來推動行業發展。