大連品牌管家，擁有系統(tǒng)特色課程和真實辦公場景及獨特評分模式。課程設(shè)置符合現(xiàn)代崗位需求，真實職場有助于學(xué)員快速成長，星級評分模式有助于激發(fā)學(xué)員潛能。

對接實際商業(yè)項目學(xué)員可自行策劃，所有遇到的問題都通過團隊群策群力完成或隨時求助職場“老人”，這樣學(xué)員既在實踐中提高了技能，還能用實訓(xùn)檢驗?zāi)芰Γ瑑?yōu)秀者可推薦相應(yīng)工作或留用。

讓學(xué)員學(xué)有所長、學(xué)有所用，這就是“品牌管家職場體驗”和“品牌管家團隊實訓(xùn)”的初衷，這樣做能讓學(xué)員快速進入職場狀態(tài)，不會出現(xiàn)“斷奶期”的不適應(yīng)。