烏什縣,距衢州萬里之遙,位于塔里木盆地西北邊緣的天山南麓,與吉爾吉斯斯坦共和國接壤,是衢州市對口支援新疆南部的一個縣。從2011年開始,衢州全面啟動了對口支援烏什的各項工作。今天,在新一年的援疆工作拉開序幕之際,本報特地把關注的視角對準了過去一年指揮部27名干部人才在烏什的工作生活和酸甜苦辣,記錄下對口支援的故事,留住兩地之間攜手共建的記憶。
●“今天,我們住進了新房,告別了沒電、沒有自來水的閉塞山區,生活就等于有了新希望。”
●“我們是一個遠離家鄉的工作團隊,所以我們都是兄弟姐妹,指揮部就是一個大家庭。”
●“烏什的月亮同衢州一樣圓,烏什的月餅比衢州還要甜。這種甜,直直地甜在每個援疆干部的心里。”
“生活有了新希望”
過去這半年,記者多次來到靠近吉爾吉斯斯坦共和國的新疆烏什縣阿合雅鄉阿克布拉克牧業村。通過翻譯,住在石窩房(當地一種非常簡陋的住房,由石頭砌成,四面透風)里的柯爾克孜族牧民居瑪·阿山老人,總向我們表達這樣一個愿望:希望早日搬下山,告別風餐露宿的游牧生活,住上“衢州新村”寬敞明亮的新房子。
阿山老人口中的“衢州新村”,其實就是2011年衢州對口支援新疆烏什縣30個援建項目之一的富民安居工程。衢州援疆指揮部共為新村安排了883萬援助資金,為162戶從山上搬下來的柯爾克孜族牧民蓋起了80平方米的磚木結構安居房,配套建設了“居住區、養殖區、種植區三區分離”及附屬生活設施,每個院子占地1.5畝,成功幫助他們實現了定居。新村建成后,目前這162戶柯爾克孜族牧民,已經在新房里度過了他們下山后的第一個“古爾邦節”(相當于春節)。
同樣也是多次碰面,去年大學畢業已經住進新村并在家鄉小學任教的圖爾遜古麗·居馬洪,總是滿臉笑容地對記者說:“今天,我們住進了新房,告別了沒電、沒有自來水的閉塞山區,生活就等于有了新希望。”
而事實上,不只居馬洪家的生活有了新希望,沒有住進“衢州新村”的阿山老人一家,也對生活燃起了新希望。阿山老人現年62歲,是一位地地道道的牧民,家庭年均純收入不到3000元,但自從那次下山看過“衢州新村”后,就一直對新村的迷人面貌難以忘懷。他知道,國家對牧民下山安居有政策扶持,只要自己出1萬元,就能有機會享受這一政策。雖然家里一時還拿不出這么多錢,但他下步計劃就是努力賺錢,多養一些羊,爭取早日攢夠錢,讓全家人住進敞亮的新房子。
此外,市援疆指揮部在2012年的項目安排上,還將繼續對“衢州新村”實施幫扶,已為新村規劃了200萬的產業發展資金,計劃在村里建設發展優質果園、萬元庭院經濟、養殖小區。并通過與烏什縣農村信用社達成協議,屆時對那些有致富愿望和項目的村民,進行優先放貸,使村民們實實在在地增收。
民生大如天。透過“衢州新村”,我們足以看到,市援疆指揮部對民生項目建設之重視。指揮長徐登富介紹,2011年衢州對口支援烏什安排的30個項目、2.95億元援助資金中,共安排民生項目20項、援助資金26212萬元,占全年援助資金的88.8%,其中的“安居富民、定居興牧”和棚戶區改造安排4個項目,更是直接幫助當地5184戶的農牧民告別了石窩房、土坯房、干打壘,2000戶農牧民改善居住條件,512戶城市居民告別棚戶區。
“指揮部是個大家庭”
因為援建項目中有亮點,2011年里,省級、國家級媒體曾多次來到烏什采訪我市援疆工作。他們每次前來,都喜歡找指揮長徐登富聊一聊,記者從旁觀察,一個最深刻的體會就是:徐登富總是把團隊的凝聚力看得比天還大,采訪中,他經常不知不覺就把衢州援疆團隊帶入了話題。例如,在介紹工作成績時,他喜歡圍繞團隊所獲得的各項榮譽進行介紹,強調團隊工作的重要性。他的介紹除了能傳遞給人滿懷的自信外,也總能令人有強烈的振奮之感。
徐登富總是說,指揮部是一個遠離家鄉的工作團隊,指揮部就是一個大家庭,我們都是兄弟姐妹。“身在新疆,很多事情是我們無能為力的,但作為一個遠離家鄉萬里的工作團隊,我們的管理必須給每個成員一種歸屬感,這或多或少能減輕他們情感上的些許孤獨。”
這種團隊凝聚力,始終體現在指揮部各項工作的細微之處。在指揮部,除團隊管理寬嚴相濟,生活上官兵一致,集體為干部人才過生日,每周四學習,每周末加餐,定期組織活動等做法受到贊譽外,還有一些讓人心感溫暖的事。
去年5月,指揮部有一位援疆人才在房間里與女友打了一個通宵的電話,后經了解才知,因兩人相隔萬里,也因其他的種種原因,他與遠在家鄉的女友分手了。為幫助他排遣心中郁悶,當天晚飯,借為一名援疆干部過生日之機,徐登富組織了全體人員聚餐,餐后又陪著他在會議室唱歌,設法幫助他、開導他。
去年12月,援疆醫生邵文飛回衢結婚,徐登富首先想到要為他準備一份特殊的禮物。在他的牽頭組織下,指揮部全體人員歡聚在會議室里,每人都為邵文飛和王飛飛夫婦獻上一句新婚祝福。之后,整個過程制作成視頻,附以一封賀信發回衢州,在他的婚禮上播放、宣讀?;槎Y現場,看完援友們的真摯祝福,邵文飛夫婦當即致電給徐登富,“太好了!太感動了……”同時向每位援友表達著不盡的謝意。
“濃濃的援建友誼”
來到文化背景截然不同的新疆,開展援疆工作到底有多難?
對于這一點,或許我們應該更多的用心去體會,而不是用言語來表達。
“我們不能沒有大愛,更不能沒有責任心,必須要敢于擔當!”2010年6月,帶著這樣一種信念,徐登富與另外兩名副指揮長蔣志賢、傅經緯一起遠離家鄉,來到烏什開始了援疆工作。然而,萬事開頭難,工作上的磨合,生活上的適應,觀念上的碰撞,纏繞在3人身上,揮之不去。
好在,時過境遷,一切都已經過去了。
原來,初來之時,他們與當地的融合確實不順利,工作上的事情只與縣對口辦銜接,這與當地的行政管理體制運行模式不相吻合,隔閡不可避免產生了。后來,他們認識到了這點,及時調整方法,工作開展起來就順利多了,也適應了當地的許多習慣性做法。
緊接著,指揮部根據援疆項目實施出臺的“1+7+X”的項目會商制度,也獲得了縣里各部門充分支持。通過這一平臺,去年指揮部先后召開了10次會商會,解決了32個問題包括項目建筑施工許可證、商品混泥土價格過高、建筑材料運輸等難題。
而隨著各項工作有序推進,在市援疆指揮部,一條不成文的規定漸漸被烏什各界所熟知,即:不接受施工單位、受援單位的任何吃請。過節來慰問,送水果,要么指揮部買下,要么就拿回去,沒有彈性。
然而,這條看似有些不近人情的規定,在去年中秋節,竟一次次發生了例外。
中秋節前夕,烏什縣殘聯理事長熱汗古麗·吐爾地,帶著兩箱葡萄、一袋巴旦木、一袋杏干、一袋撒子,來指揮部慰問大家,讓大家覺得暖洋洋的。他們感覺能得到當地民族同志的認可,實在是一份彌足珍貴的收獲。
中秋節當日,烏什縣四套班子領導邀請指揮部全體成員共進晚餐。盛情難卻,大家在烏什的月光下,攜手載歌載舞,濃濃的援建友誼感染了現場每個人。不少援疆干部直言:“烏什的月亮同衢州一樣圓,烏什的月餅比衢州還要甜。這種甜,直直地甜在每個人的心里。”
來源:衢州日報
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