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時間：2020年06月23日
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影響工作效率都有那些因素?
美國“時間管理之父”阿蘭?拉金說過：“勤勞不一定有好報，要學會聰明地工作。”身處職場，大部分人不是不想做好工作，而是不懂得或者是找不到做好工作的方法，無休止的低效忙碌讓很多人的付出與收獲不成正比，在職場備受打擊。
現實社會證明，只有善于思考、勤于總結并最快掌握方法的人，才能體會到輕松工作的樂趣，才能給出老板滿意的結果。無論你是忙碌還是悠閑，做出成果才是最重要的。下面我們從工作安排和時間分配上找找高效的“竅門”。
影響工作效率的四個方面
工作流程是否有序
輕重緩急是否合理
整塊工作是否分解
時間計劃是否得當
文章摘抄于：《 工作早一步 》 作者：郭玉玲
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